Не отпускает врача в отпуск глав врач больницы
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 242463
Главный врач не отпускает в ежегодный дополнительный отпуск на 13 дней беременную [ещё не декрет]. Ссылается на то, что некому работать и пандемия коронавируса. Издал местный приказ по больнице о запрете отпуска по 31.12.20г Что делать в такой ситуации?
Ответы юристов (2)
Анна Матрос
ЮляВаш вопрос взят в работу
Здравствуйте, Яна! В соответствии со статьей 260 Трудового кодекса РФ Перед отпуском по беременности и родам или непосредственно после него либо по окончании отпуска по уходу за ребенком женщине по ее желанию предоставляется ежегодный оплачиваемый отпуск независимо от стажа работы у данного работодателя.
Таким образом, Вы однозначно имеете право на дополнительный оплачиваемый отпуск и работодатель ОБЯЗАН выделить на это время. Пандемия не может являться основанием для отказа в предоставлении отпуска .
Вы имеете право обратиться в трудовую инспекцию для защиты своих прав.
Приглашаю вас в юридический чат, для решения вашей проблемы.
Нету основания в отказе отпуска как "пандемия и некому работать". У вас есть это право. Советую ещё раз поговорить с врачом и сообщить ей, что она действует неправомерно и незаконно,в противном случае вы можете обратиться в инспекцию труда, в прокуратуру или суд.
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Услуга поможет разобраться:
- на каких основаниях расторгнуть договор;
- как закончить сделку в одностороннем формате;
- какие документы нужно собрать для успешного закрытия договора.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы