Нарушение статьи 12.8 и сроки проведения заседания по КоАП: вопросы и ответы

Я сделал нарушение по статье 12.8 и был назначен суд на 19.08.2022 года. Однако по техническим причинам, не зависящим от меня, заседание было отложено. Повестка на новую дату, 12.10.2022 года, я получил 26.09.2022 года. Хочу узнать, противоречат ли эти сроки статье 4.5 КоАП?

| Пётр, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Согласно статье 4.5 КоАП Российской Федерации, в случае если заседание суда назначено на определенную дату, а по техническим причинам оно не может быть проведено, то суд может перенести его на другую дату. В вашем случае, перенос заседания с 19.08.2022 года на 12.10.2022 года произошел по техническим причинам, которые не зависели от вас. Таким образом, нет противоречия между указанными сроками и статьей 4.5 КоАП.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для решения данного вопроса может потребоваться наличие следующих документов: 1. Протокол об административном правонарушении по статье 12.8; 2. Лист отправки повестки о вызове на заседание суда; 3. Документы, подтверждающие наличие технических проблем, которые препятствовали проведению заседания.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 1919 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

12.8 КоАП РФ, 4.5 КоАП РФ

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Консультация поможет, если у депортируемого есть:

  • близкие родственники – граждане РФ; 
  • необходимость в срочном лечении;
  • статус студента вуза России. 

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы