Можно ли получить разрешение на мобилизацию при ограниченных условиях и какие критерии необходимо удовлетворять?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3867780
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно законодательству Российской Федерации, военная мобилизация может быть проведена в случае угрозы для безопасности государства или при возникновении военного конфликта. Однако, подписка о не выезде обычно предназначена для ограничения перемещения лиц, находящихся под следствием или обвиняемых в совершении преступления. Факт признания виновности не является основанием для мобилизации гражданина. Однако, в определенных обстоятельствах, если наступит военное положение или введут чрезвычайное положение, власти могут обратиться к подписчику с просьбой о добровольном участии в обороне страны. В таких случаях решение о дальнейших действиях займет руководство соответствующих ведомств и органов государственной власти.
Для решения данного вопроса, Вам могут потребоваться следующие документы: 1. Документы, подтверждающие Ваше подозрение или обвинение в совершении преступления 2. Свидетельство о регистрации места жительства 3. Справка о нахождении на подписке о не выезде
Статьи, применимые к данному вопросу: 1. Статья 59 Конституции Российской Федерации - Граждане Российской Федерации обязаны защищать Отечество 2. Статья 9 Федерального закона 'О воинской обязанности и военной службе' - Мобилизация граждан Российской Федерации 3. Статья 19 Уголовно-процессуального кодекса Российской Федерации - Ограничительные меры
Горячая линия
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы