Мобилизация после срочной службы и указ Путина: ответ юриста
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3978366
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Если ваш сын уже отслужил срочную службу и завершил ее 22.11.2022 года, исходя из информации, предоставленной вами, его больше не могут мобилизовать, поскольку он выполнил свои воинские обязанности в рамках срочной службы. Указ Путина о трехлетней отсрочке означает, что молодые люди, достигшие 18-летнего возраста и не являющиеся призывниками на военную службу, получают отсрочку от призыва на срочную службу на протяжении трех лет.
Однако, учитывая то, что законодательное поле всегда может быть изменено, рекомендуется обращаться к актуальной информации и официальным источникам, таким как военкоматы или сайты правительства, чтобы быть в курсе изменений в законодательной базе и возможных последствий.
Документы, которые могут потребоваться для решения данного вопроса, могут варьироваться в зависимости от конкретной ситуации и изменений в законодательстве. Однако, в общем случае, важно иметь на руках документы, подтверждающие факт окончания срочной службы и дату ее завершения, такие как военный билет или приписное свидетельство.
Применяемая к данному вопросу статья Закона о всеобщей воинской обязанности и военной службе Российской Федерации может варьироваться в зависимости от изменений в законодательстве. Для получения подробной информации и актуальной статьи рекомендуется обратиться к официальным источникам информации, таким как сайты правительства или военкоматы.
Горячая линия
Услуги юристов
Получить кредитные каникулы из-за коронавируса теперь может каждый гражданин, ведь после введения 7 апреля новых поправок в договора о кредитовании со стороны государства, люди которые не могут выполнить платеж вовремя, имеют право передвинуть момент внесения средств. Это называется кредитными каникулами – временем, когда россияне могут не платить по кредитам, сидя на карантине и не имея возможности зарабатывать деньги.
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы