Лишить родительских прав бывшего мужа за нарушения и преступления
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3508259
Ответы юристов (1)
В соответствии с законодательством Российской Федерации, родительские права могут быть лишены в случае нарушения обязательств по воспитанию ребенка или в случае совершения преступления. В данной ситуации, бывший муж демонстрирует систематические нарушения, такие как неуплата алиментов, наличие уголовных судимостей и проблемы с наркологической зависимостью. При этом, ребенок страдает от отсутствия отца в жизни и несоблюдения его обязательств. Вам следует обратиться в суд с иском о лишении бывшего мужа родительских прав, предоставив доказательства его нарушений, такие как документы о неуплате алиментов, справки о судимостях и доказательства зависимости от наркотиков. Суд примет решение, исходя из интересов и благополучия ребенка.
Для решения данной проблемы понадобятся следующие документы: - Копии решений суда о разводе и фактах насилия со стороны бывшего мужа - Свидетельства о рождении ребенка - Документы, подтверждающие неуплату алиментов - Справки о судимостях бывшего мужа - Справка о наркологическом учете
Статьи, которые применимы для решения данной ситуации: - Статья 69 Семейного кодекса Российской Федерации (основания для прекращения родительских прав) - Статья 157 Семейного кодекса Российской Федерации (нарушение обязанностей по содержанию и воспитанию ребенка) - Статья 158 Семейного кодекса Российской Федерации (лишение родительских прав) - Статья 82 Уголовного кодекса Российской Федерации (грабеж) - Статья 162 Уголовного кодекса Российской Федерации (разбой) - Статья 228 Уголовного кодекса Российской Федерации (незаконное производство, хранение, перевозка или сбыт наркотических средств)
Услуги юристов
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Опыт юристов поможет:
- разобраться в заключении (законны ли основания для отказа);
- грамотно составить жалобу, если основания незаконны;
- составить судебный иск, если не удалось урегулировать в досудебном порядке.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы