Лечение и операция на шейном отделе позвоночника: опыт пациента и волнение по поводу группы инвалидности

В соответствии с законодательством Российской Федерации при нахождении на больничном листе, сотрудник имеет право на сохранение заработной платы за время болезни в размере 100% от среднего заработка. Однако, установление группы инвалидности не связано с временной нетрудоспособностью и может быть установлено только на основании медицинской документации о состоянии здоровья сотрудника. Поэтому, необходимо обратиться в уполномоченный орган здравоохранения по месту жительства с соответствующими медицинскими документами для получения консультации по данному вопросу.

Для решения данного вопроса Вам может понадобится следующая документация:

1. Ваш медицинский страховой полис.
2. Все медицинские заключения, описания диагнозов и лечения, которое Вы проходили за последние несколько месяцев.
3. Справка о временной нетрудоспособности на весь период Вашего больничного листа.
4. Документы, подтверждающие причину Вашей нетрудоспособности и необходимость лечения.
5. Копии всех документов, которые Вы собираетесь представить при подаче заявления на установление инвалидности и пенсионное обеспечение.

Также, рекомендуется обратиться к специалисту по социальному страхованию, который сможет оказать помощь в решении вопросов, связанных с получением инвалидности и социального обеспечения.

Для решения данного вопроса необходимо обращение к соответствующим положениям закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" от 29.12.2006 № 255-ФЗ и "Порядок назначения и выплаты государственной пособия по временной нетрудоспособности" от 12.02.1993 № 4461-1.