Консультация по ст. 158 УК РФ — связаться с юристом для получения помощи

Можно ли со мной связаться в ближайшее время для консультации по статье 158 УК РФ, и если да, то какой телефон использовать?

| Гость, Москва
Категория: Уголовное право
 

Ответы юристов (1)

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2172 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Здравствуйте! К сожалению, в соответствии с нормами профессиональной этики юрист не может давать консультации без предварительного заключения договора на оказание юридических услуг. Если вам необходима компетентная консультация юриста, пожалуйста, обратитесь к юридической фирме или адвокату, чтобы получить квалифицированную помощь в соответствующем вопросе. С уважением.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2172 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Для того, чтобы дать полноценную консультацию по статье 158 УК РФ, юристу необходимы следующие документы:

  1. Текст статьи 158 УК РФ.

  2. Обстоятельства дела, связанные с применением этой статьи.

  3. В случае возбуждения дела по данной статье - копия постановления о возбуждении уголовного дела.

  4. Копия протокола о задержании или обыске (если таковые имеются).

  5. Другие документы, связанные с конкретной ситуацией, например, свидетельские показания, протокол допроса, медицинские документы и т. д.

Без предоставления полной информации по данному вопросу юрист не сможет дать полноценную консультацию, так как каждый случай уникален и подразумевает свои особенности.

Сергеев Олег
Сергеев Олег Юрист,
Москва На сайте: 2172 дня
Ответов: 2467 Рейтинг: 3.62

Статья 158 УК РФ "Кража"

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Услуга может помочь в следующих направлениях:

  • собрать документы, которые будут полезны;
  • разобраться в какую инстанцию обращаться;
  • разъяснить ход процедуры.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы