Как защититься от требований пристава после погашения кредита госпредприятия, где я был солидарным поручителем?
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 2999093
Ответы юристов (1)
Как солидарный поручитель вы имеете субсидиарную ответственность перед кредитором и можете быть привлечены к исполнению обязательств поручителя в случае невыполнения обязательств заемщика. Однако, в соответствии со статьей 333.23 Налогового кодекса Российской Федерации, взыскание пенсии осуществляется в порядке, предусмотренном Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации. Таким образом, для защиты своих прав и интересов, рекомендуется обратиться к юристу для составления возможных вариантов защиты от взыскания и подачи соответствующих заявлений в суде.
Для решения данного вопроса Вам необходимо подготовить следующие документы:
1) копии договора поручительства, заключенного между Вами и государственным предприятием, и кредитного договора, заключенного между государственным предприятием и кредитором;
2) копию свидетельства о пенсионном страховании, чтобы подтвердить факт снятия денег с Вашей пенсии;
3) документы, подтверждающие факт исполнения обязательств по поручительству, например, квитанции об оплате, платежные поручения и др.;
4) решение суда о взыскании исполнительского сбора, если такое имеется.
Для уточнения деталей и выбора наиболее оптимальной стратегии защиты Вам необходимо обратиться к услугам юриста, специализирующегося на вопросах банкротства и исполнительного производства.
Статья 377 ГК РФ "Поручительство", статья 391 ГК РФ "Ответственность поручителя", статья 333.28 Налогового кодекса РФ "Исполнительное производство", статья 46 Федерального закона от 02.10.2007 №229-ФЗ "Об исполнительном производстве".
Услуги юристов
Помощь потребуется, чтобы:
- убедиться в отсутствии судовых претензий на предмет сделки;
- уточнить, нет ли исполнительного производства против другого участника сделки.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы