Как защитить свои права: неплатежи по больничным и ответственность работодателя

Работодатель, не выплачивающий больничные более двух месяцев, нарушает трудовое законодательство Российской Федерации, а именно Федеральный закон от 30 декабря 2001 года № 197-ФЗ 'Трудовой кодекс Российской Федерации'. В данном случае, он подлежит административной ответственности в соответствии с статьей 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. За нарушение этой статьи для работодателя предусмотрены штрафы в размере от 30 000 до 50 000 рублей. Кроме того, работодатель может быть обязан выплатить задолженность по больничным, начислить проценты за просрочку и компенсацию морального вреда, если такой возник.

Для решения данного вопроса вам может потребоваться следующая документация: 1. Трудовой договор 2. Приказ о присвоении больничного листа 3. Больничные листы 4. Заявление в трудовую инспекцию 5. Копии расчетных документов о начислении заработной платы

Статья 5.27 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях