Как уменьшить алименты на ребёнка от первого брака: советы автора в декретном отпуске
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1171823
Ответы юристов (1)
Здравствуйте! В соответствии с Гражданским процессуальным кодексом Российской Федерации, третьи лица могут быть привлечены к рассмотрению дела только при наличии обоснованных оснований, субъективных прав и интересов, которые могут быть затронуты решением суда. В вашем случае, суд привлекает вас к рассмотрению дела, поскольку вы, якобы, солидарны с мужем в уменьшении алиментов до 1\4. Однако, такая формулировка необходима более четкой формулировки ваших интересов и прав, которые могут быть затронуты решением суда. Вам следует обратиться в суд с заявлением о признании вас заинтересованным лицом и разъяснением судом ваших прав и обязательств в рамках данного дела. В случае отсутствия возможности явиться лично, вы вправе направить заявление по почте с уведомлением о вручении. Необходимо также дополнительно подтвердить свою позицию документально.
Для решения данного вопроса Вам необходимо предоставить суду заявление о присоединении к процессу в качестве третьего лица. В заявлении необходимо указать Вашу солидарность с мужем в уменьшении алиментов и причины этого, а также указать, что находитесь в декретном отпуске по уходу за ребенком и не можете явиться в суд. В заявлении следует указать ФИО и контактные данные Вашего мужа и ответчика, а также номер дела. Также, приложите копию свидетельства о браке с мужем, свидетельства о рождении 10-месячного ребенка и, если возможно, справку о нахождении в декретном отпуске. Оригинал заявления и копии документов подавайте в суд в соответствии с требованиями местной юрисдикции.
Статьи, применимые для решения данного вопроса:
- Статья 81 Семейного кодекса РФ "Обязанности родителей по содержанию детей"
- Статья 87 Семейного кодекса РФ "Изменение размера алиментов"
- Статья 246 Гражданского процессуального кодекса РФ "Участие третьего лица в деле"
Услуги юристов
Юридическая поддержка потребуется:
- в случае наличия общих несовершеннолетних детей;
- если один из супругов не дает разрешения на развод;
- нужно разделить общенажитое имущество.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы