Как стать опекуном: требования, процедуры и навыки в уходе за инвалидом

Каким требованиям должен соответствовать опекун и какие процедуры необходимы для оформления опеки над инвалидом?

| Егор, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Опекуном инвалида, оформляемого в интернат, может стать один из родителей, близкий родственник, опекун или попечитель. Опекун или попечитель назначается судом на основании заявления заинтересованного лица или учреждения-попечителя, установления инвалидности и определения факта недееспособности инвалида.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:
- Заявление на назначение опекуна или попечителя;
- Документ, подтверждающий родственные отношения с инвалидом (родственное свидетельство, свидетельство о рождении и т.д.);
- Медицинское заключение об установлении инвалидности;
- Справка от интерната, подтверждающая факт недееспособности инвалида.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 1882 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Согласно статье 29 Гражданского кодекса Российской Федерации (ГК РФ) опекун или попечитель назначается судом для защиты прав и интересов недееспособных граждан. Также применима статья 131 ГК РФ, которая устанавливает порядок опеки и попечительства над недееспособными гражданами.

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Специалист поможет разобраться, если:

  • соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
  • сделка была заключена обманом;
  • соглашение имеет «кабальный» характер.

Может понадобиться:

  • если сотруднику не оплатили больничный;
  • в случае частичной компенсации;
  • когда сотрудник получил травму на работе;
  • если затягиваются сроки компенсации. 

Эта услуга может понадобиться если: 

  • нарушение не доказано;
  • закон был истолкован ошибочно;
  • документы на обжалование уже подавали, но это было проигнорировано. 

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы