Как справиться с учителем, ставящим низкие оценки: эффективные действия

Уважаемый юрист, у меня возникла проблема с учителем, который систематически ставит мне двойки. Мне кажется, что он недобросовестно оценивает мои работы и наказывает меня. Я уже разговаривал(а) с директором, но это не принесло никаких результатов. Что мне делать в данной ситуации?

| Гость, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (1)

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2127 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Ваша ситуация, безусловно, неприятна. В соответствии с законодательством Российской Федерации, учитель обязан объективно оценивать работы студентов и воздерживаться от систематического присуждения низких оценок без оснований. Если вы уверены, что учитель вас несправедливо оценивает, есть несколько шагов, которые вы можете предпринять. Во-первых, вам следует попытаться разобраться в причинах низких оценок. Обратитесь к учителю и попросите объяснить причины его решений. Если это не дает результатов, обратитесь к заместителю директора или специализированной комиссии в вашей школе, которая занимается разбирательством таких ситуаций. Если все внутренние механизмы решения проблемы оказались бесполезными, вы можете подать жалобу в Рособрнадзор или другую соответствующую инстанцию, которая будет компетентна в данном вопросе. Важно иметь в виду, что для эффективного решения вашей проблемы, вам понадобится собрать соответствующую документацию и доказательства, подтверждающие факты недобросовестной оценки вашей работы. Сохраняйте все работы, оценки, письма или другую переписку, которую вы можете использовать в свою защиту.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2127 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Для решения данной проблемы вам потребуется следующая документация:
- Сканы ваших работ, которые были оценены низкими баллами;
- Электронная или письменная переписка с учителем или другими сотрудниками школы, которая может быть полезной в качестве доказательства недобросовестной оценки;
- Копия вашего жалобного письма в директора или другую ответственную инстанцию, если вы уже обращались с проблемой;
- Любая другая документация, которая может подтвердить вашу точку зрения и помочь доказать недостоверность оценки.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2127 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

При рассмотрении данной проблемы применимы следующие статьи закона:
- Статья 42. Федерального закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
- Статья 67. Трудового кодекса Российской Федерации;
- Статья 12.1. Закона Российской Федерации от 12 марта 2014 г. № 36-ФЗ «О доступе к информации органов власти Российской Федерации».

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

В итоге получите:

  • жилое помещение, предоставленное по решению суда;
  • выплаты для улучшения жилищных условий;
  • компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.

Обратившись за помощью, вы сможете:

  • определиться с методом взыскания (в судебном порядке или нет);
  • правильно собрать документы;
  • юридически защитить свои права.

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы