Как решить проблему с отсутствием трудовой книжки и найти новую работу в Самаре
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3556980
Ответы юристов (1)
Лихачёв ВасилийВ данном случае, организация обязана выдать трудовую книжку работнику в течение 3 рабочих дней со дня увольнения. Если организация не выполнила данную обязанность, работнику следует обратиться к работодателю и письменно заявить о необходимости предоставления трудовой книжки. В случае неполучения трудовой книжки в установленный срок, работник может обратиться в инспекцию труда для защиты своих прав.
Для решения данного вопроса может потребоваться письменное заявление работнику о предоставлении трудовой книжки, а также документы, подтверждающие факт увольнения.
Статья 65 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Услуга может понадобиться, если помещение:
- является новостроем, строительство которого заморожено застройщиком;
- постройка возведена самовольно;
- приватизированное имущество, находящееся в муниципальной или госсобственности
С помощью специалистов можно получить следующее:
- адекватную выплату;
- претендовать на дополнительные средства (штрафы, неустойки);
- в отдельных случаях – компенсация вреда.
Специалисты, предлагающие услугу, могут:
- проверить законность реализации недвижимости;
- убедиться в адекватности выставленной цены;
- помочь в аудите госреестров.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы