Как работать с удостоверением на продлении: важный вопрос для бизнеса

Да, можно работать, если удостоверение на продлении. При наличии поданного запроса на продление удостоверения и его рассмотрении работник имеет право продолжить работу по старому удостоверению до момента получения нового удостоверения или до отказа в продлении. В случае отказа в продлении, работник должен прекратить работу, так как без действующего удостоверения он не имеет права на профессиональную деятельность, требующую такого удостоверения.

1. Запрос на продление удостоверения
2. Документы, подтверждающие необходимые для продления условия (например, документы об обучении или повышении квалификации)
3. Свидетельство об окончании аккредитованного образовательного учреждения (при необходимости)
4. Разрешение на применение технических средств (при необходимости)
5. Документы, подтверждающие соответствие требованиям безопасности при проведении деятельности (при необходимости)

1. Статья 13 Федерального закона от 30.03.1999 N 52-ФЗ 'О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения'
   2. Статья 12 Федерального закона от 02.07.2010 N 169-ФЗ 'О государственном регулировании производства и оборота этилового спирта, алкогольной и спиртосодержащей продукции и об ограничении потребления (распития) алкогольной продукции'
   3. Статья 12.1. Федерального закона от 15.11.1997 N 143-ФЗ 'О государственной службе Российской Федерации'