Как проверить действительность мобилизационного предписания, полученного в другом военкомате?

Для определения действительности мобилизационного предписания необходимо учитывать все существующие законодательные акты и правила. В соответствии с действующим законодательством Российской Федерации, мобилизационное предписание выдается гражданину по месту его нахождения на момент выдачи и его адресу. Если ваше мобилизационное предписание было выдано в том военкомате, в котором вы состояли на учете ранее, то оно может быть действительным, если в нем указан ваш текущий адрес и место нахождения. При этом, в случае каких-либо сомнений вам следует обратиться в соответствующий военкомат для уточнения информации.

Для решения данного вопроса потребуются следующие документы:

1. Само мобилизационное предписание, которое было выдано военкоматом, в котором вы состояли на учете ранее.
2. Свидетельство о постановке на воинский учет в новом военкомате, где вы учитываетесь в настоящее время.
3. Копии всех изменений, произведенных в военкомате в отношении вашего воинского учета, включая информацию о переводе на другой военкомат.
4. Другие документы, которые могут подтвердить вашу ситуацию и быть использованы для защиты ваших интересов в ситуации, если вернуться в воинскую часть.

По сути, необходимо убедиться, что мобилизационное предписание, которое было выдано вам на руки, является действительным и все официальные процедуры были выполнены. Кроме того, необходимо подтвердить, что перевод на другой военкомат был произведен правильно и в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Статья 64 Федерального закона от 31 мая 1996 года № 50-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" определяет порядок выдачи военного билета и мобилизационного предписания. В данном случае, для ответа на вопрос необходимо дополнительная информация: была ли произведена перерегистрация в военкомате, где выдавалось мобилизационное предписание, и являлся ли этот военкомат на момент выдачи правомочным. В целом, для решения подобных вопросов также могут применяться статьи Гражданского кодекса РФ, Закона "Об обеспечении санитарно-эпидемиологического благополучия населения", Трудового кодекса РФ и др. законодательных актов.