Как предоставить справку о вызове работодателю и оплата необходимой сессии
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3611250
Ответы юристов (1)
Справку о вызове можно предоставить работодателю после окончания сессии, если такое требование предусмотрено в трудовом договоре или внутренних правилах организации. Оплата сессии зависит от договорных условий между работником и работодателем. Если сессия проводится в рабочее время и связана с выполнением трудовых обязанностей, то оплата может осуществляться за счет работодателя. Однако, если сессия проводится во внеурочное время или не связана с работой, то вопрос об оплате может быть регулирован отдельным соглашением между сторонами.
Для предоставления справки о вызове необходимо иметь доступ к регистрационной системе или другому документу, подтверждающему факт вызова.
Статьи 74, 77 и 178 Трудового кодекса Российской Федерации.
Услуги юристов
Услуга поможет, если:
- правильно составить жалобу;
- собрать нужные документы для аргументации её справедливости;
- направить документы, не нарушая сроки и форму подачи.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы