Как получить справку о зарплате за 3 месяца и поставиться на учёт в центре занятости: решение проблемы с бухгалтерией
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3502306
Ответы юристов (1)
Сергеев Олег Согласно статье 136 Трудового кодекса РФ, работодатель обязан предоставить работнику справку о доходах не позднее 15 дней после представления работником заявления на получение такой справки. При этом, если бухгалтерия находится в другом городе и справку нужно отправить почтой, то срок доставки также должен быть учтен. В данной ситуации, возможно, имеет смысл обратиться к руководству или кадровой службе предприятия для выяснения сроков предоставления справки и возможности ускорения процесса. Если работодатель не предоставляет справку в положенный срок, можно рассмотреть возможность обращения в инспекцию по труду для защиты своих прав.
1. Заявление на получение справки о доходах.
2. Корреспонденция с работодателем, подтверждающая отправление заявления и несоблюдение сроков предоставления справки.
Статья 136 Трудового кодекса РФ
Горячая линия
Услуги юристов
Помощь позволит добиться следующего:
- возмещения долгов по алиментам;
- привлечения к ответственности злостного неплательщика;
- продления срока оплаты после 18 лет (если речь о нетрудоспособном лице).
Услуга нужна, если:
- родитель не признает родства;
- родитель умер или пропал без вести;
- требуется взыскивать алименты на ребенка.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы