Как получить справку о трудоустройстве без трудового договора: инструкция для выпускника школы.
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3822755
Ответы юристов (2)
Ермаков Ярослав
Артемьев ЯрославСтатья 59 Трудового кодекса Российской Федерации - Порядок увольнения по инициативе работодателя и по соглашению сторон. Статья 60 Трудового кодекса Российской Федерации - Порядок увольнения по инициативе работника
Справка с места работы может быть одним из документов, которые можно предоставить вместо информации по трудоустройству. Однако, для более полной и достоверной информации, рекомендуется обращаться в компетентные органы или юридические консультации. Юристы помогут определить, какие документы в вашем конкретном случае могут быть признаны доказательством трудоустройства без трудового договора.
Для решения данного вопроса могут понадобиться следующие документы: справка с места работы, трудовая книжка (если имеется), договор подряда или иной документ, подтверждающий трудовую деятельность.
Горячая линия
Услуги юристов
Используя услугу, вы получите:
- профессиональную поддержку специалистов, к которым можно обратиться в любое время;
- помощь в досудебном урегулировании спора;
- поддержку в ходе судебного разбирательства.
Услуга может помочь в следующем:
- подаче жалобы на военную врачебную комиссию;
- в восстановлении прав, если заключение было неправомерным;
- в получении компенсации и т.п.
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы