Как получить больничный, находясь на пособии по уходу за ребенком: рекомендации эксперта

Согласно законодательству Российской Федерации, бабушке можно выйти на больничный и получать пособие по временной нетрудоспособности в случае заболевания внука, если она является официально трудоустроенным работником. Наличие пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет не является препятствием для получения больничного по уходу за внуком. Нижегородский филиал ФСС не имеет права запретить выплату больничного в данной ситуации, так как это противоречит законодательству. Рекомендуется обратиться за решением данного вопроса в вышестоящую инстанцию ФСС и предъявить соответствующие документы, подтверждающие право на получение больничного в данном случае.

Для решения данного вопроса может потребоваться следующая документация:
- Справка о заболевании внука, выданная медицинским учреждением;
- Копия трудового договора или справка с места работы бабушки, подтверждающая официальное трудоустройство;
- Копия свидетельства о рождении ребенка и/или другие документы, подтверждающие родственные отношения с внуком;
- Копия документа, подтверждающего безработный статус матери;

Применимые статьи закона:
- Статья 14 Федерального закона от 29 декабря 2006 года № 255-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»;
- Статья 7 Федерального закона от 28 декабря 2013 года № 400-ФЗ «О страховых взносах в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации, Федеральный фонд обязательного медицинского страхования и территориальные фонды обязательного медицинского страхования».