Как оставить контракт в армии при проблемах со здоровьем близких родственников?

Согласно законодательству Российской Федерации, военнослужащий по контракту может быть уволен с контракта при наличии обстоятельств, предусмотренных законодательством. В частности, увольнение может произойти по заявлению военнослужащего по соглашению сторон, по состоянию здоровья, при наличии решения суда о лишении свободы или при отсутствии иных неразрешимых препятствий для повторного прохождения военной службы по контракту или по призыву.

Кроме того, согласно Закона Российской Федерации "О воинской обязанности и военной службе", военнослужащему по контракту может быть предоставлен перевод на срочную службу при наличии соответствующего заявления военнослужащего и наличии вакантной должности для срочной службы, а также отсутствия на момент предъявления заявления причин для отказа в переводе на срочную службу.

Таким образом, решение о возможности увольнения с контракта без перевода на срочную службу зависит от конкретных обстоятельств и их соответствия законодательным нормам.

Для решения данного вопроса необходимо обратиться в военную комиссию по месту нахождения и подать заявление об увольнении с контракта. В заявлении необходимо указать все обстоятельства, которые мешают Вам исполнять обязанности военнослужащего по контракту, в том числе уход за близкими родственниками, находящимися в трудной жизненной ситуации. К заявлению необходимо приложить документы, подтверждающие указанные обстоятельства, например, медицинские справки о состоянии здоровья родственников, свидетельства официальной безработицы и т.п. Также возможно потребуется предоставить документы, подтверждающие Вашу финансовую ответственность и возможность обеспечения себя и своей семьи после увольнения с контракта.

Для решения данного вопроса, Вам понадобятся следующие документы:

1. Документ, подтверждающий Ваш статус военнослужащего по контракту.

2. Документы, подтверждающие инвалидность и нужду в уходе дедушки, отца и бабушки.

3. Документы, подтверждающие безработный статус отца и бабушки.

На основании предоставленных документов следует обратиться в военную комиссариат по месту службы с заявлением о переводе на срочную службу с целью обеспечения ухода за Вашими близкими. В случае, если увольнение возможно, необходимо предоставить соответствующее заявление.

Важно отметить, что данная процедура может занять некоторое время, поэтому рекомендуется обратиться за консультацией к юристу, специализирующемуся на данном вопросе.

Статьи, которые могут быть применимы в данном случае:

• Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О статусе военнослужащих"
• Закон РФ от 27 июля 2010 г. № 210-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе"
• Указ Президента РФ от 23 апреля 2010 года № 460 "О некоторых вопросах военной службы по контракту"

Также могут быть применимы другие законы, в зависимости от конкретных обстоятельств и решаемых вопросов.

Статьи, которые применимы для решения данного вопроса: 1. Федеральный закон от 27 мая 1998 года № 76-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (статья 31 "Условия и порядок расторжения контракта с военнослужащим по контракту"). 2. Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 81 "Добровольное увольнение работника", статья 178 "Невыполнение работником трудовых обязанностей"). 3. Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях (статьи 19.5 "Нарушение правил увольнения военнослужащего"). 4. Гражданский кодекс Российской Федерации (статьи 307-320 "Договор возмездного оказания услуг"). 5. Закон Российской Федерации от 12 января 1996 года № 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" (статья 17 "Волонтеры").