Как оставаться с ребенком в отпуске и не выходить на работу: советы и рекомендации
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3650674
Ответы юристов (1)
В случае, когда ребенку исполняется 3 года, родители могут воспользоваться оплачиваемым отпуском по уходу за ребенком до достижения им в возрасте 3 лет. Таким образом, вы можете взять оплачиваемый отпуск по уходу за ребенком с момента его 3-летия и до окончания 3-летнего возраста. Отпуск по уходу за ребенком оплачивается пособием в размере 100% от заработка в течение первых 6 месяцев и последующих 18 месяцев - в размере 50% от заработка.
Для воспользования отпуском по уходу за ребенком необходимо предоставить следующие документы: заявление на отпуск по уходу за ребенком, копию свидетельства о рождении ребенка, копию свидетельства о беременности (если на момент подачи заявления срок беременности менее 22 недель) или медицинское заключение о беременности (если на момент подачи заявления срок беременности более 22 недель), копию трудовой книжки.
Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации
Услуги юристов
Услуга поможет:
- не выплачивать незаконно начисленную задолженность;
- получить компенсацию за ранее некачественно оказываемые услуги;
- восстановить справедливость, если жильцов незаконно выселяют.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Консультация пригодиться в следующих случаях:
- регистрация не происходит из-за судебного спора, предметом которого является земля;
- земля используется не по целевому назначению;
- есть трудности в сборе документов на имущество.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы