Как оспорить решение ПФР и получить досрочную пенсию: опыт выигравшего в суде совместителя директора

При обжаловании решения, которое было принято в отношении отказа в назначении досрочной пенсии, обязанность доказывать факт совместительства на работе лежит на ПФР. В данном случае, в качестве документов для доказывания стажа работы в должности учителя ОБЖ, помимо трудовой книжки, могут быть предоставлены: выписка из приказа о назначении на должность учителя ОБЖ, трудовые договоры, доверенности на должность учителя ОБЖ, материалы служебных расследований и т.д. Однако, без наличия школьных журналов, подтверждающих стаж работы учителем ОБЖ, возможности доказать факт совместительства на этой должности могут быть ограничены. В данном случае, необходимо учитывать все имеющиеся факты и обстоятельства, а также конкретные требования закона и установленные судебной практикой условия для назначения досрочной пенсии.

Для решения данного вопроса, вам потребуются следующие документы и доказательства: 1. Решение суда, которым установлены факты трудовой деятельности. 2. Трудовая книжка, в которой указана должность заместителя директора по основам военной службы, а также другие документы, подтверждающие вашу работу в школе. 3. Внутренние школьные приказы, указывающие на вашу должность учителя ОБЖ и учителя допризывной подготовки молодежи. 4. Обращения к администрации школы, на которой вы работали, с просьбой о предоставлении подтверждающих документов, таких как табели успеваемости, учебные планы и другие документы, свидетельствующие о ваших профессиональных знаниях и навыках на должности учителя ОБЖ. 5. Справки от коллег и студентов о вашей работе в школе на должности учителя ОБЖ и учителя допризывной подготовки молодежи.

Относительно вопроса, кто должен доказывать факт совместительства на работе, следует отметить, что в соответствии с п. 1 ст. 56 Трудового кодекса РФ доказательства должны предоставляться сторонами спора равноправно. Таким образом, доказать факт совместительства может как вы, так и ПФР.

В данном случае, несмотря на отсутствие школьных журналов, можно использовать другие доказательства для подтверждения факта работы на должности учителя ОБЖ и учителя допризывной подготовки молодежи, указанные выше. Однако, следует помнить, что их достоверность и значимость будет определяться судом в каждом конкретном случае.

Для более точного ответа на вопрос, следует обратиться к адвокату, который имеет опыт работы с подобными случаями и может дать оценку ваших шансов на успешное рассмотрение апелляции.

Статьи закона, которые могут быть применимы к данному вопросу, зависят от конкретных обстоятельств дела и доказательств, которыми располагают стороны. Однако, в данном случае могут применяться следующие статьи:

• Статья 20 Федерального закона "О государственной пенсионной системе в Российской Федерации", которая регулирует порядок назначения, перерасчета и выплаты пенсий.

• Статья 128 Гражданского процессуального кодекса РФ, которая определяет порядок представления доказательств в суде и распределения бремени доказывания между сторонами.

• Статья 217 Трудового кодекса РФ, которая регулирует порядок ведения трудовых книжек и учета стажа работы.

• Постановление Правительства РФ от 24.10.1997 № 1297 "Об утверждении Положения о трудовых книжках работников и формах записей в них", которое содержит требования к ведению трудовых книжек и заполнению записей в них.

• Статья 55 Гражданского кодекса РФ, которая регулирует доказательную силу различных документов, таких как приказы, доверенности и другие.

• Практика вынесения судебных решений в аналогичных случаях может также иметь значение при рассмотрении данного дела в апелляции.