Как официально устроиться в Россию для граждан Казахстана: необходимые документы и процесс получения
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 1231210
Ответы юристов (1)
Для того, чтобы официально устроиться на работу в Российской Федерации, гражданину Казахстана необходимо получить разрешение на работу. Данное разрешение выдается Федеральной миграционной службой России с учетом условий и ограничений, предусмотренных законодательством Российской Федерации. Получить разрешение на работу можно в консульском отделе Российской Федерации, на территории Казахстана. Однако, для получения разрешения на работу необходимо иметь приглашение на работу от юридического лица, зарегистрированного в Российской Федерации, с указанием всех условий трудоустройства.
Для трудоустройства в Российской Федерации гражданину Казахстана необходимо получить соответствующую визу или разрешение на работу. Для этого необходимы следующие документы:
- Паспорт Казахстана и его копия.
- Оригинал и копия трудовой книжки или иной документ, подтверждающий опыт работы (если такой имеется).
- Сертификат о языковых знаниях в соответствии с требованиями работодателя (если таковые установлены).
- Копия договора с работодателем, приглашающим на работу в России, с указанием должности, зарплаты, места работы и срока трудоустройства.
Для получения визы или разрешения на работу в Российской Федерации необходимо обратиться в консульский отдел Посольства России в Казахстане, предоставить все необходимые документы и заполнить соответствующую анкету.
Статьи закона не имеют отношения к данному вопросу. Для того, чтобы гражданин Казахстана официально устроился в РФ, ему необходимо обратиться в уполномоченные органы государственной власти РФ для получения рабочей визы и соответствующих разрешительных документов на работу. Точный перечень необходимых документов и порядок их получения зависят от цели визита и характера будущей работы в РФ.
Услуги юристов
Специалист поможет разобраться, если:
- соглашение было заключено с лицом, которое не отвечает за свои действия;
- сделка была заключена обманом;
- соглашение имеет «кабальный» характер.
В итоге получите:
- жилое помещение, предоставленное по решению суда;
- выплаты для улучшения жилищных условий;
- компенсацию не предоставленных ранее выплат и субсидий.
Что вы получите:
- правильный расчет гарантированных выплат и возмещение компенсации;
- защиту интересов клиента на всех этапах процедуры;
- изменение оснований увольнения.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы