Как избежать исполнительных производств и наложения ареста на кредитную карту банка

Могу ли я получить одобрение кредитной карты от банка, учитывая несколько исполнительных производств от судебного пристава и возможность наложения ареста на мою кредитную карту банка?

| Станислав, Москва
Категория: Без категории
 

Ответы юристов (2)

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

В соответствии с законодательством Российской Федерации, судебный пристав может наложить арест на кредитную карту банка в случае исполнительного производства. Однако, перед наложением ареста, судебный пристав должен получить судебное решение о принудительном исполнении, в котором указано имущество, подлежащее аресту. Если кредитная карта является объектом ареста в решении суда, судебный пристав имеет право заблокировать операции по данной карте.

Лихачёв Василий
Лихачёв Василий Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 7923 Рейтинг: 9.64

Для решения данного вопроса понадобятся судебное решение о принудительном исполнении, в котором указано имущество, подлежащее аресту, а также решение об аресте кредитной карты.

Казаков Валентин
Казаков Валентин Юрист,
Москва На сайте: 2012 дня
Ответов: 2698 Рейтинг: 8

Статья 46 Федерального закона от 2 октября 2007 года № 229-ФЗ "Об исполнительном производстве"

В работе Бесплатный
Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Консультируйтесь с юристом онлайн

Задайте вопрос прямо сейчас, и его увидят сотни профессионалов со всей России. Первый ответ вы получите уже через 15 минут! Юридическая помощь предоставляется на бесплатной и платной основе.

Услуги юристов

Услуга поможет:

  • правильно составить коллективный иск;
  • выбрать инстанцию, куда его направлять;
  • собрать базу доказательств, чтобы иск удовлетворили. 

Услуга нужна, если:

  • родитель не признает родства;
  • родитель умер или пропал без вести;
  • требуется взыскивать алименты на ребенка. 

Эта услуга необходима в следующих случаях:

  • сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
  • руководство демонстрирует дискриминацию;
  • было выполнено незаконное увольнение и т.п.

Похожие вопросы

Категории права

Вы в двух кликах от решения вашей проблемы