Гражданство и брак между Россией и Латвией, оформление двойного гражданства, пособия при рождении и уходе за ребенком

На основании предоставленной информации можно сделать вывод, что вы не имеете права на российские пособия, связанные с рождением ребенка и уходом за ним, так как на момент рождения ребенка вы не являетесь налогоплательщиком в Российской Федерации. Однако, рекомендуется обратиться к компетентным органам, таким как консульский отдел Посольства Российской Федерации в Латвийской Республике, для получения подробной информации о правах и возможностях, которые могут быть предоставлены в вашей конкретной ситуации.

Для решения данного вопроса, вам понадобятся следующие документы:

1. Свидетельство о заключении брака в Латвии;
2. Паспорта гражданства РФ и Латвии (у вас и вашего мужа);
3. Свидетельство о рождении ребенка;
4. Возможно, необходимо будет предоставить документы о доходах и месте жительства на территории Российской Федерации за период, когда вы здесь проживали и работали.

Относительно пособий, предусмотренных законодательством РФ, следует отметить, что их возможность будет зависеть от того, находились ли вы на момент рождения ребенка в оплачиваемом отпуске ухода за ребенком в Латвии, а также от наличия у вас соответствующего страхового стажа в Российской Федерации. Я готов предоставить вам более детальную консультацию в части социальных пособий, если у вас возникнут дополнительные вопросы после предоставления информации, указанной выше.

Статья 2.2 Федерального закона "О государственной поддержке семей с детьми", статьи 40-42 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях, статья 14 Федерального закона "О гражданстве Российской Федерации".

Статьи закона, применимые для решения данного вопроса, включают:

1. Статья 1 Федерального закона от 19.05.1995 N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей":

- Пункт 1: "Гражданам, имеющим детей, предоставляются государственные пособия, установленные настоящим Федеральным законом".

1. Статья 8 Федерального закона от 15.01.1993 N 4301-1 "О международных договорах Российской Федерации":

- Пункт 1: "Международные договоры Российской Федерации являются составной частью её правовой системы. В случае противоречия между международным договором Российской Федерации и внутригосударственным законодательством применяются положения международного договора Российской Федерации".

1. Статья 15 Федерального закона от 31.05.2002 N 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации":

- Пункт 3: "Российское гражданство не может быть одновременно с гражданством иностранного государства, за исключением случаев, предусмотренных федеральным законом или международным договором Российской Федерации".

1. Статья 18 Федерального закона от 31.05.2002 N 62-ФЗ "О гражданстве Российской Федерации":

- Пункт 2: "Лицу, обладающему российским гражданством и находящемуся за пределами Российской Федерации, предоставляются соответствующие гражданские права и свободы, а также государственные гарантии и защита, если иное не предусмотрено федеральными законами или международными договорами Российской Федерации".

1. Статья 26 Федерального закона от 24.11.1995 N 181-ФЗ "Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации":

- Пункт 1: "Охрана здоровья граждан обеспечивается государством на основе правовых актов Российской Федерации, международных договоров Российской Федерации и в соответствии с настоящим Федеральным законом".

1. Статья 256 Трудового кодекса Российской Федерации:

- Пункт 1: "Работодатель обязан предоставлять женщинам, имеющим детей в возрасте до 3-х лет, дополнительные гарантии по охране труда, предусмотренные законодательством о труде и иными нормативными актами".

1. Статья 266 Трудового кодекса Российской Федерации:

- Пункт 1: "Работнику, ранее работавшему по трудовому договору в той же организации, сохраняется средний заработок в период использования отпуска по беременности и родам".