Диагноз F60.8: как реагировать и где получить помощь - полезная информация для родителей
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3538717
Ответы юристов (2)
F60.8 - это код из Международной классификации болезней (МКБ-10), который относится к группе Расстройств личности. Данный код обозначает Расстройство личности смешанного, идентифицированного. Для родителей это означает, что ребенок имеет поведенческие и эмоциональные проблемы, связанные с его личностью. Расстройство личности может проявляться различными способами, включая проблемы с общением, контролем эмоций и нарушениями поведения. В случае обнаружения подобного диагноза у ребенка, родители могут обратиться за помощью и консультацией к специалистам психиатрии или психологии. Психологическое или психиатрическое лечение может помочь ребенку разобраться в своих эмоциях, развить навыки социального взаимодействия и улучшить свое поведение. Родители также могут обратиться за поддержкой к общественным организациям или фондам, которые специализируются на работе с детьми и подростками с расстройствами личности. Они могут предоставить информацию и ресурсы для справления с проблемами, связанными с диагнозом.
Для решения данного вопроса родителям может потребоваться следующая документация:
1. Медицинская карта ребенка, на основании которой был установлен диагноз.
2. Результаты медицинских и психологических исследований.
3. Копии документов, подтверждающих родство с ребенком (свидетельство о рождении, паспорт и т.д.).
4. Любые другие документы, связанные с историей и лечением ребенка, которые могут помочь специалистам в оценке его состояния и разработке индивидуального плана лечения.
Статья 20.1 Федерального закона 'Об обязательном медицинском страховании'. Статья 51 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях. Статья 38.1 Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях
Услуги юристов
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Услуга поможет решить следующие проблемы:
- получить адекватную, а не заниженную сумму;
- получить компенсацию даже в не страховых случаях;
- восстановить выплаты в случае нарушения сроков.
Эта услуга необходима в следующих случаях:
- сотрудника безосновательно лишили премии или подвергли дисциплинарному взысканию;
- руководство демонстрирует дискриминацию;
- было выполнено незаконное увольнение и т.п.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы