Декретные пособия при смене сотрудника в декрете
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3940131
Ответы юристов (1)
Ермаков ЯрославВ данной ситуации необходимо учесть законодательство Российской Федерации. Если вы заключаете трудовой договор с указанием ФИО и должности основного сотрудника, который находится в декрете, и работаете на его месте до его официального возвращения, то вам будут положены декретные пособия на тех же условиях, как и основному сотруднику. В случае, если основной сотрудник вернется раньше, вам все равно будут положены декретные пособия до тех пор, пока вы не уйдете в декретный отпуск.
Для решения данной ситуации потребуется трудовой договор, в котором будет указана ваша должность и срок замещения основного сотрудника, а также справка о беременности и документы, подтверждающие право на декретные пособия.
Статья 255 Трудового кодекса Российской Федерации
Горячая линия
Услуги юристов
Консультант подскажет:
- что делать если в страховке отказали;
- куда обращаться, чтобы восстановить справедливость;
- как составить жалобу на страховую компанию и т.п.
Потребуется, если нужно:
- снизить процентную ставку;
- рефинансировать кредит;
- реструктуризировать задолженность.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы