1. Является ли профессия лаборанта КДЛ военно-учётной: разъяснение и ответы 2. Влияет ли миопия и астигматизм на обязанность лаборанта на военном учёте: подробный обзор 3. Про требования военного билета при трудоустройстве: что нужно знать
- Главная /
- Задать вопрос /
- # 3279919
Ответы юристов (1)
Здравствуйте, Ольга! По законодательству Российской Федерации, профессия лаборанта КДЛ не является военно-учётной. Если у Вас диагностирована миопия высокой степени с астигматизмом, Вы можете быть освобождены от военной службы по медицинским показаниям. Однако, вопрос о военном билете при дальнейшем трудоустройстве зависит от требований конкретного работодателя и от сферы деятельности, в которой Вы будете работать. Если в задачи работы будет входить выполнение задач, требующих наличия военного билета, то Вы можете быть обязаны его предоставить.
Для решения данной проблемы потребуются следующие документы:
- Свидетельство о рождении;
- Диплом медицинского колледжа по специальности "Лабораторная диагностика";
- Медицинская справка о состоянии здоровья, в которой должны быть указаны диагнозы и степень их тяжести;
- Военный билет (если уже имеется);
- Личная карточка военнообязанного (если уже имеется).
По вопросу, является ли профессия лаборанта КДЛ военно-учётной, следует отметить, что все граждане Российской Федерации в возрасте от 18 до 27 лет обязаны проходить военную службу или заполнять военный билет. В случае если у вас имеются медицинские противопоказания для прохождения военной службы, вам необходимо обратиться в военкомат для предоставления медицинской справки и получения решения о включении в военно-учетный список.
Если у вас миопия высокой степени с астигматизмом, то вам может быть предоставлено отсрочка от военной службы. Однако, это решение принимается индивидуально в каждом конкретном случае врачами-военными комиссиями, основываясь на медицинских данных.
В случае если у вас имеется военный билет, вам необходимо его предоставить при трудоустройстве в некоторые организации, связанные с государственной службой или военной промышленностью. Однако, если вы работаете в сфере медицинской диагностики, то наличие или отсутствие военного билета не должно оказывать влияние на ваше трудоустройство.
Статья 24.6 Федерального закона от 28 марта 1998 года № 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе" (в ред. от 27.07.2021) - об освобождении от призыва на военную службу в связи с состоянием здоровья.
Статья 59 Федерального закона от 31 мая 2001 года № 73-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации" (в ред. от 31.12.2020) - о правах и обязанностях государственных гражданских служащих в части прохождения воинской службы.
Статья 9 Федерального закона от 28 июня 2014 года № 170-ФЗ "Об альтернативной гражданской службе" - об основаниях и порядке прохождения альтернативной гражданской службы.
Статья 352.12 Трудового кодекса Российской Федерации (в ред. от 11.07.2021) - об особенностях увольнения государственных гражданских служащих в связи с необходимостью прохождения военной службы или альтернативной гражданской службы.
Статья 48 Конституции Российской Федерации (в ред. от 30.12.2020) - об основах призыва на военную службу и праве на освобождение от нее в случаях, предусмотренных законом.
Услуги юристов
Воспользовавшись услугой, можете рассчитывать на:
- поддержку юристов с высокой квалификацией;
- помощь в любых категориях дела;
- гарантию в соблюдении процедуры и процессуальных сроков оспаривания.
Может понадобиться:
- если сотруднику не оплатили больничный;
- в случае частичной компенсации;
- когда сотрудник получил травму на работе;
- если затягиваются сроки компенсации.
Поддержка специалиста поможет:
- в составлении ходатайства/иска.
- обжаловать судебное решение;
- получить грамотное юридическое сопровождение.
Похожие вопросы
Категории права
Вы в двух кликах от решения вашей проблемы