Государственные служащие: право на льготы

Статус гражданских госслужащих, а также устанавливаемые для них льготы декларируются Федеральным законом № 79-Ф3.

Сергеев Олег · 2022-07-02 22:58:29
Содержание:

Статус гражданских госслужащих, а также устанавливаемые для них льготы декларируются Федеральным законом № 79-Ф3.

Определенный спектр льгот сохраняется за людьми этой категории даже после оставления службы по различным причинам (при условии выработки ими определенного стажа). Назначение пенсионного обеспечения с последующей выплатой такового регулируются законом № 166-Ф3.

Работающие госслужащие: какие льготы положены

Льготам государственных служащих, а также гарантиям для данной категории граждан посвящена глава 11 вышеуказанного закона.

Человек, находящийся при исполнении служебных обязанностей, является законным претендентом на такие льготные преимущества, как:

  • 30 календарных дней в качестве ежегодного оплачиваемого отпуска.
  • Отпускной период по мере достижения выслуги (дополнительно): от 1 года до 5 лет службы — один день, далее и до 10 лет службы — 5 дней, далее и до 15 лет службы — 7 дней, и если срок службы превышает 15 лет, период дополнительного отпуска увеличивается до 10 дней.
  • При оформлении основного отпуска назначается единовременное пособие, величина которого соответствует двойному окладу относительно денежного содержания.
  • Надбавка касаемо оклада по выслуге лет (ежемесячная): от одного года службы до 5 — 10%, далее до 10 лет службы — 15%, далее до 15 лет — 20%, в случае срока службы, превышающего 15 лет — 30%.
  • Специфические условия службы: надбавка к окладу (ежемесячно) в размере 200%.
  • Надбавки дополнительной категории: связанная с государственной тайной деятельность, выполнение заданий особой сложности и важности.
  • Денежное поощрение в виде ежемесячной надбавки: каждое ведомство в этом случае устанавливает для своих работников специфический уровень такового. 

Среди предусмотренных для госслужащих дополнительных законодательных льгот выделяются также:

  • Дополнительное образование по профессии – при этом денежное содержание и должность свой статус сохраняют.
  • Транспортное обслуживание, требуемое для исполнения гражданами должностных обязанностей, а при использовании в служебных целях личного транспорта работник имеет право на компенсацию.
  • В случае сокращения государственного органа либо упразднения такового госслужащий имеет преимущественное право при предоставлении иной должности.
  • Если гражданин переводится на иное место государственной службы и отправляется туда вместе с членами своей семьи, связанные с переездом расходы возмещаются.

Субсидирование на предоставление жилья может осуществляться лишь единожды за время службы.

Порядок выплаты денежной суммы этой категории декларируется правительственным постановлением № 63. Претендент на субсидию обязан подтвердить документально свое право на улучшение жилищных условий, кроме того, для этого нужно иметь определенный стаж службы и соблюсти иные условия.

Если стаж превышает 30 лет, жилищная субсидия (рассчитывается она исходя из стоимости 1 кв.м относительно данных Минстроя и конкретного субъекта РФ) выделяется без каких-либо условий. Если состав семьи — 1 человек, то положено 33 кв.м, если два человека – 42 кв.м, при наличии 3 человек в составе семьи каждый из них может претендовать на 18 м2.

Регионы уполномочены на введение специфических видов льгот — ими могут предусматриваться компенсации либо скидки по оплате ЖКУ, льготы по очередности в детсад, льготная уплата налогов местного значения, льготы транспортной категории (бесплатный проезд).

2022 год: льготы для вышедших на пенсию госслужащих

Льготы пенсионной категории обуславливаются законом № 166-Ф3. Порядок выплат, условия их назначения, а также и размер базируются на величине стажа. Для таблицы, в которой выявляется зависимость выплат от определенных параметров, предусмотрена особая ссылка.

После оформления госслужащими пенсии за ними сохраняется определенная часть льготных преимуществ, а именно:

  • Медицинское страхование (+медицинские услуги бесплатно).
  • Зависящая от выслуги лет пенсионная доплата (не более 75% от оклада, получавшегося на последнем месте работы).
  • Полное либо частичное возмещение из бюджетных средств оплаты путевок в оздоровительные учреждения (санатории в том числе). 

В отношении пенсионеров госслужбы местные власти могут устанавливать особые льготы. Распространяются преимущества такого рода на работавших в службе регионального уровня чиновников.

Получить юридическую помощь можно на нашем сайте.

Горячая линия
БЕСПЛАТНАЯ консультация! Звоните!

8 800 301-63-12

Москва, МО, Россия

Сергеев Олег

Сергеев Олег

Юрист ничего не написал о себе

Рейтинг:  3.62
Комментарии и вопросы (0)
Комментариев нет, ваш может быть первым

Добавьте комментарий